مبادئ وقواعد السلوك الأخلاقي كرابط فاعل بين حوكمة المؤسسات ومكافحة الفساد - دراسة تطبيقية على الوزارات الحكومية في قطاع غزة

ديالا جميل الرزي, بن منصور عبد الله

الملخص


الملخص : هدفت الدراسة إلى الوقوف على أهمية تطبيق مدونة قواعد السلوك الأخلاقي في وزارات السلطة الوطنية الفلسطينية في قطاع غزة، والتعرف على مدى التزام موظفيها بتلك المبادئ والقواعد المتعارف عليها، وقد أُخذت عينة عشوائية عددها)120) مفردة، ولتحقيق أهداف الدراسة استخدمنا المنهج الوصفي التحليلي، وصياغة مجموعة من الفرضيات لاختبارها، كما تم جمع البيانات الأولية بواسطة استبانه علمية محكمة تم تصميمها اعتمادًا على المراجع والأبحاث العلمية، وقد شملت الاستبانة ستة مجالات خاصة بمدونة قواعد السلوك الأخلاقي، وتم توزيعها على عينة الدراسة، واسترد منها (88) استبانة، وقد توصلت الدراسة إلي مجموعة من النتائج من أهمها: أن معظم أفراد عينة الدراسة والذين يعملون في الوزارات الحكومية في قطاع غزة تعتمد مدونة قواعد السلوك والمعايير الأخلاقية لموظفي القطاع العام، ولكن بنسب مختلفة، كما خرجت الدراسة بعدد من التوصيات من أهمها: العمل على اطلاع الموظفين على المدونة الأخلاقية رسمياً، وتسمية لجنة الأخلاق في الوزارة لتقديم المشورة الأخلاقية والبت الأخلاقي في القضايا المتعلقة، كما تُعد المحاسبة الذاتية والنقد الذاتي لممارستنا وتصرفاتنا التي اعتدنا عليها خطوة مهمة وانطلاقة للتصدي للفساد والرشوة حيث نبدأ بأنفسنا قبل التوجه للآخرين

النص الكامل:

PDF